GanacsigaMaamulka Human Resource

Shaqada iyo factor aadanaha

Shaqaalaha hawlaha aadanaha, dhex sifooyinka kale, waa la saadaalin karin. Si loo sameeyo shaqo ee qof kasta oo gaar ah oo dheeraad ah oo lagu kalsoonaan karo, ka baran fikradda noocan oo kale ah ayaa la bilaabay, sida factor aadanaha. Inta badan fikirkan waxaa loo isticmaalaa in dareen diidmo ah, marka aad ma sugi kartaa sababta oo ah qaladka ah ee shaqada, koobaya daliilka kala duwan ee dabeecadda aadanaha.

factor The aadanaha ee dareenka ballaaran waxaa lagu qeexi karaa sida sifooyinka nafsiyeed ee qofka, saamaynaya ay qaab. Dhab ahaantii, waa dhammaan sifooyinka in na la kala saaro mishiinnada. Waxay ku yeelan kartaa saamayn labadaba xun ama fiican oo ku saabsan waxqabadka.

Tusaale ahaan, daal, niyad xumada hoose ama gobolka ee caafimaadka, taas oo horseedaysa hoos u dhac in fiiro - waa daliilka xun ee factor aadanaha. fikirka dabacsan, hab hal abuur in xalinta dhibaatada, awood u leh inay ku shaqeeyaan xaalado aan caadiga ahayn - waa dhinaca wanaagsan.

In times Soofiyeeti, waxaa la go'aamiyay in la yareeyo saamaynta aadanaha on habka wax soo saarka si ay ugu yaraan. Habkan waxaa si cad u muujiyey in duulista iyo hawlaha kale iyadoo Jilib Xidhan, waayo, nooca "nin-mashiinka".

Si kastaba ha ahaatee, taariikhda, boqolkiiba shilal iyo masiibooyin sababa factor aadanaha, dhowaanin siddeetan. Tan waxa u sabab xaqiiqada ah in habab u noqday ka kaamilsan, oo qof guul waxaa hadda looga baahan yahay maamulka, aragtida gaar ahaan saxar, fiiro joogto ah, xusuusta sawiro iyo fikirka cad. Taasi waa, ugu Labile oo ku xiran saamaynta arrimo dibadeed ay ku lug leeyihiin hawlaha sida ugu badan ee suurtogalka ah. Taasi waa sababta daraasadda of factor ee aadanaha waxaa loogu talagalay horumarinta hababka by taas oo dadka ay baran karaan si sharci darro ah loo maareeyo geedi socodka maskaxda, iyo xataa ku jira xaalad ah daal xad-dhaaf ah.

hawlaha shaqada ee qofka shakhsiga ah ayaa had iyo jeer ahaa oo ay noqon doontaa waajib ah in qaladaad. Waxbarashada fikradda yeedhay factor aadanaha, waxaad isku dayi kartaa in la saadaaliyo khatarta khaladaadka ku jira xaalad la siiyey, iyo in looga hortago.

dareenka Inta badan ayaa la siiyaa factor aadanaha ee duulista, tan iyo markii ay jirto fikradda taasi waa muhiim.

In waxbarashada this unit horeysay anshaxa ka go'an in ay ka aragti iyo qaababka ay. Dabcan, shaqo ku xiran tahay in howlgalka runta ah waxaa lagu arkay, si sax ah u helay calaamadaha dibadda lagu jiro hawlgalka. Marxaladani waxay maskaxda adag yahay iyo waxa ay ku xidhan tahay qodobo badan, tusaale ahaan, ka waayo aragnimo hore, ka fikir dadka kale, oo ka mid ah fikradaha iyo rajooyinka. Dhibaatada shaqada nafsi marxaladan - inuu u muujiyo aragtida saafiga ahaa ee buuqa, soo jiidan doonaan dareenka in qaladaad aadanaha iyo fahmo sababaha ay.

Xaaladdan oo kale, mabda'a, dignay waxaa forearmed.

jihada kale oo muhiim ah waa in fiiro shaqeeyaan, kuwaas oo, ay xasiloonida iyo xawaaraha Beddelashada. sifooyinka Kuwanu waa muhiim u tahay dadka ka shaqeeya goobta gaadiidka ku saabsan hababka kala duwan ee gaadiidka, iyo sidoo kale ilaaliyaal gaadiidka hawada iyo Qaliinka. Attention la kaantarooli karaa, haddii aad waqti qaar ka mid ah ku qaataan uu tababarka. Waayo, kanu waa kaamil ah farsamooyinka of meditation iyo ka-fiirsashada, loo yaqaan tan iyo wakhtiyadii hore.

tababar ku saabsan arrimaha aadanaha waxaa ka mid ah waxbarasho khasab ah fikradaha walaaca, taas oo inta badan ku xiran yihiin labada jidhka bini'aadamka iyo iskood u shaqaysta ah. Sidoo kale waqti badan waxaa qaatay oo ku saabsan sida si ay ula dagaallanto daal.

A dhibic aad u muhiim ah waa waxbarasho ee is dhexgalka ee goobta shaqada, sababtoo ah waa jawi ee kooxda tayadoodii karaa ama, taas bedelkeeda, inaan baabbi'iyo inta shaqada. Waxaa lagu talinayaa si ay u qabtaan tababar ku saabsan wadajirka ah ee kooxaha sida, iyo sidoo kale hawlaha, waayo, horumarinta xirfadaha isgaarsiinta.

factor muhiimka ah waa go'aan-qaadasho ah ee xaaladda adag la hubin. Waayo, dadka, kuwaas oo hawlaha shaqada ku xiran yahay baahida loo qabo in la sameeyo go'aannada ka mas'uul in xoogaa ilbiriqsiyo ah, waxaa lagama maarmaan ah si ay u qabtaan tababar gaar ah, daaha arrimaha xun, iyo sidoo kale horumarinta xawaaraha uu cadaanyo ba'an. The duuliyayaasha diyaaradaha rayidka ah iyo military sababtan si joogto ah ku hawlan on lagtiisa in shabahaya duulimaadka dhabta ah.

Gebogebadii, waxa loo sheegayaa, in factor aadanaha waa arrin ballaaran. Si aad u abaabulo shaqo ee shaqaalaha ee wax soo saarka, wuxuu u baahan yahay fiiro gaar ah iyo ka qaybgalka dareen, waa in aad la abuuro barnaamij tababar baahida shirkad gaar ah, oo leh dhan qaababka ay a. Kaliya kiiskan, hawlaha shaqo ee shaqaalaha oo dhammu wuxuu noqon doonaa mid sii wanaagsan.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 so.delachieve.com. Theme powered by WordPress.