Watch curcurka la logo, xusuus Production ah

Haddii aad noqday madaxa shirkad si degdeg ah horumarinta, ayaa diyaar u ah si ay u xaliyaan dhibaatada ma aha oo kaliya wax soo saarka, laakiin sidoo kale bartaan sidii loo abaabuli dhinacyada shirkadaha, iyo in si gaar ah ay u raadiyaan hadiyado.

Waxaan bilaabay in ay caleenta kala duwan ee website-ka shirkadda iibisa qadiin ah shirkadaha caanka ah ee dunida oo ogaaday in ugu horreeya oo dhan aad sida ugu dhaqsaha badan u baahan tahay si aad u dalbato lab kiishad qabaa. Markaasaa waxaa jiray dhowr jeer. Waa midda koowaade, macaamiisha si ay u iibsadaan boorsooyinka jumlada waxay lahaayeen dhimis. Second - boorsooyinka u muuqday ii doorasho fiican.

diiwaangelinta tiro badan oo boorsooyinka ka dib, waxaan ku jiray xiiso jumlada qadiin ah qalimaan qad. Caddeeyo in qalin of qaar ka mid ah brand si fiican u yaqaan ee u muuqataa arrin asalka ah. Markaas in bakhaarka ciyaaray dhowr nooc hadiyad ah qalimaan la kiishad.

Marka la helo hadiyado, dhex keceen xanta bilaabay inuu wareejin ah oo ku saabsan deeqsinimada iyo daryeelka agaasimaha cusub, waana mid aad sasabashada ii. Waayo, 2 sano oo kaashanaya shirkadda nooc hadiyad inta badan weligood ku amray, in ka badan iyo in ka badan mar kale ku farxaa kooxda oo dhan. Waxaan weli ku dhowaad ma ka hadlaan aan qarsoodi yar - shaqaalaha la yaabay halkaas oo aan qaadan oo caynkaas ah qadiin ah oo xiiso leh iyo tayo sare leh. Guud ahaan, Golaha madaxda shirkadaha, shirkadaha doonaya qadiin ah oo aan caadi ahayn oo aan dukaamada caadiga ah, ma ku tiirsan qalabka caadiga ah.

Haddii madaxa staesh shirkadaha dhakhso u kordhaya, haddii ay diyaar yahay si ay u xalliyaan ma aha oo kaliya su'aalo xirfadeed, iyo xataa bartaan sidii loo abaabuli dhacdooyinka shirkadaha, gaar ahaan in la raadiyo hadiyado. Xeerkani wuxuu I soo maray mar hore hal bil ka dib markii uu xafiiska, ka dibna qaatay kooxda in ay doortaan qadiin VIP by guud ee sanadka cusub ee. Waan ogaa in qadiin ah ee ma suuroowdaa jid loo arkaa in ay dhif ah, laakiin sidoo kale in la helo shirkad ku haboon iyadoo qiimaha jumlada wanaagsan ma fududeyn. In muddo gaaban, waxaan u baxay si uu u eego, waayo qadiin jumlada bannaan ee dalwaddii.

Raadi nooc hadiyad jumlada ahayd dhibaato, laakiin caasinimada iyo waqtiga xadidan weli keentay goolkii la doonayo. Dabcan, haddii aan la bixin karo dhammaan shaqaalaha daawanaya shirkadda logo, halka si dhib leh waxaan helay lahaa baahan yahay in la raadiyo wax kasta oo kale. Nasiib darro, qaab badan ku bixiyeen wax soo saarka sida keliya haddii pre-amar, laakiin waxa aan ahaa waqti ku filan.

Waxaan bilaabay in ay barato Kumaan ee khayraadka web shirkadda oo bixiya waxyaabaha hadiyad shirkadaha si fiican u yaqaan oo la ogaaday in marka hore waa in sida ugu dhakhsaha badan ee suuragalka ah si aad u dalbato lab kiishad qabaa. Markaasaa waxaa jiray dhowr sababood. First of dhan, on kiishad guud ka dibna waxaa jiray dhimis. Second - boorsada ahaayeen Win-Win.

Ka dib loogu habeynayo tiro badan oo boorsooyinka, Waxaan ahay xiiso qalimaan qad jumlada. Caddee - qalin qaar ka mid ah logo brand caan eegay quruxsan qabow. Ka dib markii in, saamiyada shirkadda daray dhowr ka mid ah nooc ka mid ah hadiyad qalimaan iyo boorsooyinka our.

Ka dib markii bandhig oo ka mid ah qaybood ee gobolka bilaabeen in ay kala eryaan keceen dood ah deeqsinimada iyo kalgacayl ah agaasimaha cusub, run ahaantii sasabasho ah. Intii lagu jiray labadii sano ee la kaashanaya shirkadda, waxaan inta badan ku amray waxyaabaha hadiyad, mar kasta oo keceen uu la yaab leh. Ayaan ilaa hadda oo aan si gaar ah u ballaadhiyo on my qarsoon yar - shaqaalaha la yaabay halkaas oo aan hadiyado si kala duwan iyo asalka iibsadaan. Marka la soo koobo, waxaan ku talinaynaa in ay dhan agaasimayaasha ururada, shirkadaha raadinayso hadiyad gaar ah in aan la iibiyaa dukaamada caadiga ah, ma in ay ku tiirsanaadaan qeybiyeyaasha maxaliga ah.